- Die HRflows Plattform
Mitbestimmung digital.
Rechtssicher. Einfach.
HRflows ist die einzige Anwendung, die die Zusammenarbeit zwischen HR und Betriebsrat ganzheitlich abbildet - von der Personalmaßnahme über den Betriebsratsbeschluss bis zur rechtssicheren Archivierung.
- Sofort einsetzbar
- Juristisch geprüfte Workflows
- SAP, Workday & Co. anbindbar
- Made & hosted in Germany
- Was HRflows bietet
Die HRflows Plattform -
alle Bereiche im Überblick
HRflows ist mehr als eine Einzelfunktion. Es ist eine vollständige Plattform für digitale Mitbestimmung – mit vier klar strukturierten Bereichen.
Funktionen
Alle Kernfunktionen der HRflows-Plattform – vom digitalen Workflow bis zum automatischen Fristentracking.
Integrationen
Anbindbar an alle führenden HR-Systeme in DACH – kein Copy-Paste mehr zwischen HR-System und dem Betriebsrat.
Sicherheit & DSGVO
Höchste Standards für sensible HR-Daten. DSGVO-konform, Hosting auf deutschen Servern, regelmäßige externe Prüfungen.
Personalmaßnahmen
Alle mitbestimmungspflichtigen Personalmaßnahmen nach BetrVG – als sofort einsetzbare, juristisch geprüfte Workflows.
- Plattform-Architektur
Wie HRflows alles
zusammenhält
HRflows verbindet Ihre bestehenden HR-Systeme mit dem Betriebsrat – und bildet den gesamten Mitbestimmungsprozess digital ab. Von der Personalmaßnahme bis zum rechtssicheren Beschluss.
- Was HRflows auszeichnet
Drei Prinzipien -
ein Ziel
HRflows ist nicht aus einer Idee entstanden, sondern aus den konkreten Anforderungen von Personalern und Labour Relations Managern, die täglich mit Mitbestimmungsprozessen arbeiten.
Juristisch geprüft
Alle Workflows in HRflows sind rechtlich geprüft und entsprechen den Anforderungen des BetrVG. Sofort einsetzbar – ohne internes Rechtsgutachten. HRflows hält Rechtslageänderungen automatisch nach.
Compliance-gerecht
Fristen werden automatisch getrackt, Beschlüsse lückenlos archiviert, Zugriffsrechte klar getrennt. HR sieht, was HR betrifft. Der Betriebsrat sieht, was ihn betrifft. Kein mehr, kein weniger.
DE
Made & hosted in Germany
HRflows wird in Leipzig entwickelt und auf deutschen Servern betrieben. DSGVO-konform, regelmäßige externe Sicherheits- und Datenschutzprüfungen. Vertraut von DAX-40-Unternehmen.
- Digitale Workflows
Jede Maßnahme -
richtig abgewickelt
HRflows bildet alle mitbestimmungspflichtigen Personalmaßnahmen als rechtssichere Workflows ab – Einstellung, Umsetzung, Umgruppierung, Kündigung, freiwillige Mehrarbeit. Jeder Schritt ist vorgegeben, kein Schritt wird vergessen.
- Workflows für alle Maßnahmen nach § 99 und § 102 BetrVG
- Unterrichtungsbogen automatisch aus HR-Systemdaten befüllt
- Digitale Übermittlung an den zuständigen Betriebsrat
- Beschluss wird automatisch in der Maßnahme archiviert
- Automatisches Fristentracking
Kein Fristversäumnis -
nie wieder
Die gesetzlichen Fristen nach § 99 und § 102 BetrVG laufen parallel – bei vielen Maßnahmen parallel schnell unübersichtlich. HRflows trackt alle Fristen automatisch.
- Automatisches Tracking der gesetzlichen Fristen
- Übersicht aller laufenden Fristen - standortübergreifend
- Fristüberschreitungen werden dokumentiert und archiviert
- Zustellungsnachweis und Fristbeginn rechtssicher dokumentiert
- Coming soon: Fristentracking mehrerer Standorte und automatische Benachrichtigung
- Sicherheit & Datenschutz
Höchste Standards -
für sensible HR-Daten
Im HR-Bereich sind die verarbeiteten Daten besonders sensibel. Als deutscher Anbieter setzen wir auf Hosting in Deutschland, DSGVO-Konformität und regelmäßige externe Prüfungen. DAX-40-Unternehmen vertrauen auf diese Grundlage.
- Hosting ausschließlich auf deutschen Servern
- Vollständig DSGVO-konform
- Regelmäßige externe IT-Security- und Datenschutzprüfungen
- Plattform- und geräteunabhängig
- Preise
Für jede Unternehmensgröße
die richtige Lösung
Automatische Updates, unbegrenzter Support, Hosting und Wartung inklusive. Kombinierbar mit BRbase Business oder BRbase Professional.
Business
€ 30
pro Monat, pro Betriebsratsmitglied*, jährliche Abrechnung
- Digitale Freigabe von Anträgen an den BR
- Anpassung des Anhörungsbogens in HRflows
- Vollständigkeitsprüfung & Fristenkontrolle
- Dashboard zum Bearbeitungsstand
- Gefasste Beschlüsse in Echtzeit
- Anpassung der Workflows an Ihre Anforderungen
- Einrichtung der Schnittstelle zum HR-System gegen Aufpreis*
Auch ohne Integration sofort einsetzbar – Daten werden manuell in HRflows erfasst.
- Empfohlen für Integrationen
Professional
€ 60
pro Monat, pro Betriebsratsmitglied*, jährliche Abrechnung
- Alle Funktionen aus Business +
- HR-System-Integration (SAP, Workday, P&I Loga, Oracle)
- Vor-Ort-Workshop zur Analyse und Verschlankung der Prozesse
- Alle Dokumente in Ihrer Corporate Identity
- SSO und erweiterte Sicherheitsfunktionen
- Persönlicher Ansprechpartner und telefonischer Kundensupport
Bei individualisiertem Entwicklungsprojekt kann ein Aufpreis anfallen – abhängig vom Implementierungsaufwand.
*Die Einrichtung einer Schnittstelle im Business-Tarif ist unter bestimmten Voraussetzungen und gegen Aufpreis möglich. Fragen Sie uns im Demo-Termin gern dazu.
*Der Preis von HRflows sowie BRbase richtet sich nach der Größe des angebundenen Betriebsrats (§ 9 BetrVG).
Einmalige Einrichtungsgebühr: 300 € — beinhaltet die Einrichtung und Konfiguration des HR-Workflow-Accounts, inklusive persönlichem Onboarding einer Person. Keine versteckten Kosten, keine Leistungs- oder Datenbeschränkung. Im Einzelfall kann – laut Vereinbarung – eine abweichende Gebühr gelten.
- Plattform live erleben
HRflows
persönlich demonstriert
In einer kostenlosen 45-minütigen Demo zeigen wir Ihnen die gesamte HRflows-Plattform – von den Workflows über das Dashboard bis zur HR-System-Integration. Konkret, persönlich, ohne Verkaufsdruck.
- Kostenlos & unverbindlich
- Ca. 45 Minuten
- Via Teams oder Browser